| الحد الأدنى للراتب | تحويل الراتب | تمويل إسلامي | المدة القصوى للقرض | النسبة الثابته | النسبة المتناقصه | |
|---|---|---|---|---|---|---|
ساب - التمويل الشخصي للمتقاعدين
|
الحد الأدنى للراتب: 3,000 ﷼ | تحويل الراتب: نعم | تمويل إسلامي: نعم | المدة القصوى للقرض: 5 سنوات | النسبة الثابته: 2.73% | النسبة المتناقصه: 4.91% |
نحن في ساب نقدر رؤيتك لحياتك الخاصة بعد التقاعد لأننا نعلم بأن طموحاتك وتطلعاتك لا تنتهي مع انتهاء مسيرتك الوظيفية، وانطلاقاً من ذلك ساب يوفر لك برنامج (التمويل الشخصي للمتقاعدين) المتوافق مع أحكام الشريعة الإسلامية تحت مفهومي التورق والمرابحة لمساعدتك في تحقيق تطلعاتك المختلفة.
مفهوم التورق –"مال":
هو نوع من أنواع البيوع المتوافقة مع أحكام الشريعة الإسلامية والمجازة من قبل اللجنة الشرعية في الأول، حيث يمتلك الأول معادن تم شراؤها من السوق الدولية للمعادن ومن ثم يبيعها الأول لك بمعدل نسبة سنوي ثابت ومعلوم.. مباشرةً بعد شرائك المعادن من الأول سوف تقوم بتوكيل إدارة الخزينة في الأول من خلال توقيع وكالة ببيع المعادن بالنيابة عنك للحصول على النقد.
المزايا والمنافع:
- متوافق مع أحكام الشريعة الإسلامية
- يمكنك الحصول على موافقة فورية و على تمويلك خلال 3 ساعات، إذا اكتملت جميع المستندات المطلوبة
- مبلغ تمويل يصل إلى (2,000,000 ريال سعودي)
- في حالة الوفاة أو العجز الدائم (لا قدر الله)، سيتم الإعفاء من المديونية بعد تقديم المستندات المطلوبة للبنك
- أقساط سداد متناسبة مع دخل العميل الشهري لمدة تصل إلى 5 سنوات (60 شهراً)
- يمكن سداد المديونيات القائمة لدى الجهات الأخرى (Switch Program)
- إمكانية الحصول على تمويل إضافي بعد سداد 20% من أصل التمويل القائم
المميزات
- متوافق مع أحكام الشريعة الإسلامية
- مبلغ تمويل يبدأ من (10,000 ريال سعودي) ويصل إلى (500,000 ريال سعودي)
- فترة تسديد ميسرة تتراوح بين (12 شهراً) و (60 شهراً)
- لا حاجة لتقديم كفيل
- يعفى العميل من باقي المستحقات في حالة الوفاة (لا قدر الله)، لحماية أسرته من تحمل عبئ أي مديونية
المستندات المطلوبة
- صورة من بطاقة الهوية الوطنية (للسعوديين) / صورة من جواز السفر (لمواطني مجلس التعاون الخليجي و المقيمين) / صورة من رخصة الإقامة سارية الصلاحية بحد أدنى شهر واحد (للمقيمين)
- تعريف بالراتب لم يمضِ على تاريخه شهر واحد
- خطاب تحويل راتب (موقع من شخص مفوض بالشركة)
المؤهلات
- أن يكون عمر العميل ما بين (40 – 67) عاماً
- الحد الأدنى للراتب التقاعدي (3,000 ريال سعودي)
معلومات إضافية
معايير الاستحقاق:
- أن لا يقل عمر العميل عن 21 عاماً ولا يزيد على 58 عاماً للقطاع الحكومي و 60 عاماً للقطاع الخاص.
- الحد الأدنى للراتب الأساسي للسعوديين وغير السعوديين (3000 ريال سعودي)
- يبدأ الحد الأدنى لمجموع الراتب للسعوديين (4,000 ريال سعودي) ولغير السعوديين يبدأ من (7,000 ريال سعودي)
- أن لا تقل مدة الخدمة في الوظيفة الحالية عن شهر واحد للسعوديين و ثلاثة أشهر لغير السعوديين
- الرسوم الإدارية 1.15% من مبلغ التمويل أو 5,750 ريال سعودي أيهما أقل.
- رسوم السداد المبكر هي أرباح الثلاثة أشهر اللاحقة حسب جدول السداد.
| رسوم السداد المبكر | القسط الشهري* | طريقة الدفع | فترة التمويل | معدل النسبة السنوي* | هامش ربح متغير او ثابت | مبلغ |
| ارباح ثلاثة اشهر التالية | 1,782.55 | اصل المبلغ بالإضافة الى هامش الربح | 5 Years | 3.150% | ثابت | 100,000 |
** تعريفات الآلة الحاسبة
المبلغ:
المبلغ الإجمالي من الأموال المقترضة، و الذي يشار إليه بالمبلغ الأصلي.
النسبة (%):
هذا هو معدل الفائده السنوي على المنتج الذي يعادل النسبة المئوية السنوية ، والذي سيتم حسابه في هذا المثال
سنوات:
هذا هو المصطلح الأصلي أو مدة المنتج، و لتي تصرح بالسنوات
الدفع الشهري الفعلي:
هذا هو الدفع الشهري الفعال، الذي يأخذ في الاعتبار الرسوم والتكاليف الأخرى المرتبطة مع هذا المنتج. الدفع الشهري الفعلي هو أساس حساب معدل الربح السنوي
حساب معدل النسبة السنوي (%):
معدل النسبة المئوية السنوية المحسوبة (٪): يتم تحديد النسبة المئوية السنوية المحسوبة باستخدام معدل الفائده السنوي للمنتج بالإضافة إلى الرسوم والتكاليف الأخرى. قد تختلف هذه النسبة من بنك إلى بنك. معدل الفائده السنوي مفيد عند مقارنة اثنين أو أكثر من المنتجات مع أسعار الفائده وهياكل الرسوم المختلفة.
مثال توضيحي
